고령자 계속고용장려금에 대해 궁금해하시는 분들이 많습니다. 이번 글에서는 고령자 계속고용장려금 지급 규정, 고령자 계속고용장려금 신청방법에 대해 알아보겠습니다. 글 하단에 고령자 계속고용장려금 신청서 양식도 포함되어 있으니 참고하시길 바랍니다.
고령자 계속고용장려금 지급 규정
- 고령자 계속고용제도란?
일할 의욕과 능력이 있는 60세 이상 근로자에 대해 계속고용제도를 도입해 정년 이후에도 계속 고용하는 사업주를 지원하는 사업이 고령자 계속고용제도 인데요.
계속고용제도 시행일의 경우 노사 합의 등을 통해 계속고용제도를 도입하기로 합의하여 취업규칙, 단체협약 등에
명시적으로 정한 계속고용제도의 시행이 개시되는 날이니 참고하시길 바랍니다.
- 고령자 계속고용장려금 지원대상
고령자 계속고용장려금 지원대상은 우선지원대상기업 및 중견기업인데요.
중견기업 여부는 중견기업정보마당 사이트에서 확인이 가능한데요.
하단 링크를 클릭하시면 중견기업정보마당 사이트에 접속하실 수 있습니다.
지원제외대상에는 국가, 지방자치단체, 공공기관, 지방공기업, [중소기업인력지원 특별법] 시행령 제2조에서 정한 업종을 영위하는 사업주, 임금체불로 명단이 공개중인 사업주, 보험료 등을 체납한 사업주, 중대 산업재해 발생 등으로 명단이 공표중인 사업주가 있으니 참고하시길 바랍니다.
- 고령자 계속고용장려금 지원요건
1. 기업요건
정년제도를 운영하는 중소·중경기업 중 정년 도달 근로자에 대해 고용연장을 위해 아래의 계속고용제도를 도입한 기업
2. 근로자요건
계속고용제도의 시행일로부터 5년 이내에 정년에 도달한 근로자 중 계속고용제도를 적용받아 고용연장된 근로자
3. 지원제외자
1) 해당 사업주의 배우자, 직계 존·비속
2) 대한민국 국적을 보유하지 않은 외국인(거주 F-2, 영주 F-5, 결혼이민자 F-6 가능)
3) 월 평균 보수 110만 원 미만자
- 고령자 계속고용장려금 지침
고령자 계속고용장려금 지침은 아래 첨부파일을 참고하세요.
고령자 계속고용장려금 신청방법
고령자 계속고용장려금 2023 신청방법에 대해 알아보겠습니다.
1. 고용보험 사이트에 접속합니다.
하단 링크를 클릭하시면 고용보험 사이트에 접속하실 수 있습니다.
2. 상단 메뉴 중 기업서비스를 클릭합니다.
3. 고용창출장려금 메뉴를 클릭합니다.
4. 고령자 계속고용장려금 메뉴에서 신청하시면 됩니다.
고령자 계속고용장려금 신청서 양식
고령자 계속고용장려금 신청에 도움이 되도록 실제 신청서 양식을 준비했습니다. 하단 첨부파일을 클릭하면 고령자 계속고용장려금 신청서 양식 다운로드가 가능합니다.
고용보험 가입기간 및 조회방법에 대해 궁금하시면 다음 글을 참고하세요
고용보험 미가입에 대해 궁금하시면 다음 글을 참고하세요
다음 글 주제는 고령자 계속고용장려금 가이드북, 60세 이상 고령자 고용지원금 2023 입니다. 감사합니다.
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